9月26日，由中國人力資源開發研究會與多家權威機構合作完成的《2024年中國人才友好型城市研究報告》發布，全國共有50個城市入選“2024人才友好型城市”，貴陽榜上有名。

《報告》明確了十大人才友好型城市指數，構建了一套基于客觀數據的具有政策性、綜合性和指導性的人才友好型城市指數體系，主要著眼于城市人才吸引力和城市人才發展生態兩個方向。其中，人才吸引力指數包括人才向心力、人才輸送力、人才凈流入、人才聚集度、人才保持度、本地就業6個指標，人才發展生態指數包括公共服務友好度、生活品質友好度、職業發展友好度、產業創新友好度4個指標。

一直以來，貴陽貴安以“強省會”行動為主抓手，堅定不移實施“人才興市”戰略，圍繞“筑才”品牌、人才行動、人才平臺、人才政策、人才機制等不斷深化改革，扎實開展高校畢業生留（引）筑行動，持續優化人才發展環境，加快建設人才聚集高地。今年7月，印發《貴陽貴安實施人才興市戰略若干政策措施》，圍繞人才“引育用留”全鏈條提出23條政策，圍繞“卡、錢、戶、房、崗”五大要素，為各類來筑人才創造機會、提供服務。向留筑高校畢業生等青年群體發放筑才卡，提供就業、住房等服務；加大人才資金投入力度，讓人才政策惠及更多高校畢業生；深化最寬松、最方便、最快捷的戶籍政策，做到“愿落盡落、愿辦盡辦”；“筑夢驛站”免費服務來筑求職青年；出臺政策促進穩崗拓崗，進一步提升就業創業環境。

下一步，貴陽貴安將緊盯就業崗位、供需對接等開展高校畢業生就業優化提升工作等，到2025年實現人才總量超過160萬人，區域人才集聚高地輻射帶動能力持續提升。（張薇）

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